投遍梁文锋对手的男人，如今成了他的CFO

近日，AI领域传出重磅消息：量化巨头幻方量化旗下大模型公司DeepSeek即将迎来首任CFO，人选为高瓴创投90后合伙人严文韬。作为国内创投圈少有的既深度投过AI大模型赛道头部竞品、又熟悉科创企业全周期资本运作的年轻投资人，严文韬的加入引发市场广泛讨论——梁文锋距离中国首富的宝座仅一步之遥，这位“投遍对手”的资本干将，将如何补齐DeepSeek资本化进程的最后一块拼图？

严文韬：投过智谱、MiniMax的90后资本老将

1991年出生的严文韬毕业于复旦大学，大学期间曾创办校园折扣平台Fido，月盈利过万，最多与100多家商户签约、覆盖上海14所高校，创业暂停后先后在BCG、罗兰贝格实习，19岁时成为全中国咨询行业年龄最小的实习生，期间还曾前往斯坦福交换，毕业后在《21世纪经济报道》科技版担任实习记者，多篇署名稿件涉及移动广告、物联网等领域，还曾报道过未来的雇主腾讯，2013年正式转型进入投资圈。
他先后任职于腾讯投资、H Capital，2020年加入高瓴创投，成为高瓴年轻一代投资人的核心代表，2025年入选投中Nova新星投资人TOP50。外媒曾用“dealmaker（交易撮合者）”定义他的能力：擅长发现时代最大的技术命题，并找到能回答这个问题的人。他对AI赛道的布局早于行业爆发：2020年就开始研究大模型领域，2023年ChatGPT爆火后迅速转向具身智能赛道。其投资版图中，智谱AI、MiniMax均是DeepSeek在大模型领域的核心竞争对手，两家企业目前均已启动科创板IPO流程，分别于今年5月和2月签署辅导协议。此外他还主导或深度参与了字节跳动、小红书、极兔速递、微牛证券等数十家头部企业的投资，对科创企业从早期融资到冲刺资本市场的全流程极为熟悉。

DeepSeek CFO之位悬空近一年半

事实上DeepSeek对CFO的需求早已有之：2025年2月DeepSeek的R1模型爆火后，公司就曾在招聘渠道挂出CFO岗位，但直到2026年7月才重启密集招聘，该岗位足足悬空了超过一年半。此前DeepSeek的资金一直由具备专业财务背景的团队打理，背靠管理规模约700亿、平均收益率56.6%的幻方量化，公司长期不缺现金流，梁文锋对花钱的态度一直偏向克制，优先投入技术研发与算力采购，并未急于推进资本化。
2023年DeepSeek主动向VC推介自己时，曾被机构以“看不到回报路径”为由集体婉拒，而随着DeepSeek技术实力与市场地位飙升，今年7月重启CFO招聘后，五源资本、红杉资本、龙珠资本等国内头部投资机构的负责人都曾就该岗位与梁文锋当面交流，不少业内人士解读，这些头部机构负责人的“应聘”更多是借机与梁文锋对接资源、了解DeepSeek的资本规划——毕竟能和梁文锋对话本身就是稀缺资源。

资本补位：严文韬为何能脱颖而出？

梁文锋对CFO人选的核心要求极为明确：既要懂产业、懂资本，能统筹下一阶段的融资、IPO、生态布局等事务，又要符合90后的年龄限制。严文韬恰好完全匹配：他既熟悉AI赛道的产业逻辑，又有丰富的一级市场融资、股权架构设计、IPO实操经验，还能衔接高瓴背后的产业资源。
从DeepSeek的资本规划来看，严文韬的加入恰逢其时：2025年DeepSeek在AI基础设施上的支出高达约110亿元，2026年这一数字回落至约12亿元，随着公司技术迭代与业务扩张，接下来的算力投入、研发投入、团队扩张都需要专业的资金规划；同时今年6月DeepSeek已完成首轮外部融资，规模约510亿元，投后估值接近4000亿元，投资方包括腾讯投资、宁德时代、IDG资本、国家AI产业投资基金等众多头部机构，二轮融资也在推进中。此前DeepSeek首轮融资时，梁文锋曾要求核查每一只出资基金背后的LP是谁，并通过增资将个人直接持股从1%提升至34%，叠加间接持股后最终受益股份达84.29%，表决权保持100%，对控制权的严格要求也让不少投资机构望而却步，严文韬在头部投资机构积累的资源与谈判经验，恰好能协调这类复杂的资本博弈。
值得一提的是，严文韬的前任雇主高瓴创投早已是年轻CFO的“黄埔军校”：蜜雪冰城现任CEO张渊2023年从高瓴出任蜜雪CFO，今年3月刚转正CEO；高瓴首位投资MiniMax的投资人薛子钊随后直接加入MiniMax，严文韬的转轨路径早已有先例可循。

首任CFO的第一场大仗：DeepSeek科创板IPO进入倒计时？

严文韬上任后的首要任务，就是推进DeepSeek的科创板IPO进程。据路透社9月9日报道，DeepSeek已聘请中信证券筹备科创板IPO，最早2026年年底递交申报材料，力争2027年正式挂牌。目前DeepSeek的投前估值已在二轮融资中达到约5000亿元，但据行业估算，公司2026年上半年的年度经常性收入（ARR